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Leadership I Career I Change I  Health I OutPlacement

„Du bist kein Held – du bist das System, das du führen willst.“ Neulich saß mir ein Geschäftsführer gegenüber, der eigentlich alles erreicht hatte: Umsatz, Status, Anerkennung. Aber sein Blick war leer. Schlaflosigkeit, Gereiztheit, Erschöpfung – er nannte es „temporären Druck“.Ich nenne es: der stille Burnout der Erfolgreichen. Ich habe ihm gesagt: „Du bist kein Held, wenn du dich kaputt arbeitest. Du bist einfach der Nächste, der ausbrennt, wenn du nicht rechtzeitig die Ri

In Zeiten von Komplexität, Tempo und Unsicherheit braucht Führung mehr als Techniken. Sie braucht Haltung. Das Leadership-Fundament 5x3...

Wieso kluge Führungskräfte zunehmend diskrete Beratung in Anspruch nehmen – und warum wir offener darüber sprechen sollten! Man redet...

„Ich sehe oft Tränen bei gestandenen Leuten“ - Personalabbau ist für die betroffenen Führungskräfte auch ein emotionales Problem...